Principios básicos ante problemas de conducta

Disciplina no es igual a castigo, sino que es formar o enseñar combinando técnicas. La disciplina eficaz lleva consigo el decir lo que se hace bien y lo que se hace mal.

Una de las estrategias que podemos utilizar es el ELOGIO,
de la que hablaremos a continuación.

Elogiar es una técnica de disciplina notoriamente eficaz. Tener en cuenta que:

- Un gran componente de la mala conducta está en el deseo, a veces obsesivo, de llamar la atención. Si se enfoca negativamente el niño usará medios negativos para llegar al adulto.
- El elogio ha de ser natural y espontáneo
- Elogiar el comportamiento, no la personalidad. Eres un niño muy... Decir: Me gusta mucho cómo lo has hecho, cómo has hablado...
- Usar elogios concretos, para aumentar conductas deseables. Cuanto más concreto sea el elogio más lo entenderá el niño
- Elogiar los adelantos, cada progreso (por pequeño que sea), con el fin de reforzar la conducta hasta hacerlo natural
- Elogiar adecuadamente y discretamente para no hacerle centro de atención del elogio también, incluso hacerlo de manera no directa Me pregunto qué servicio de limpieza ha pasado por aquí que ha dejado esta mesa tan limpia...
- Ser creativos en el elogio, porque pronto se cansará si le decimos siempre lo mismo
- Elogiar inmediatamente si está muy nervioso y en privado si está sereno.- Que perciba que nuestro elogio no es una táctica, sino un afecto, cariño hacia él.

En la próxima entrada...ignorar y castigar.